员工挪用公款9万已退还怎么判刑

1.员工挪用公款9万已退还，量刑依身份适用不同法律。国家工作人员挪用公款，符合相关情形属挪用公款罪。9万属数额较大，已退还可从轻，或处五年以下有期徒刑或拘役。

2.非国家工作人员挪用资金，符合对应条件构成挪用资金罪。9万已达数额较大标准，退还可从轻，或处三年以下有期徒刑或拘役。最终量刑由法院据案情判定。
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结论：
员工挪用公款9万已退还，国家工作人员可能构成挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或拘役；非国家工作人员可能构成挪用资金罪，处三年以下有期徒刑或拘役，最终量刑由法院判定。
法律解析：
法律对于不同身份的员工挪用公款行为有不同规定。国家工作人员挪用公款，符合特定情形构成挪用公款罪，9万属数额较大范畴，已退还可从轻处罚，对应处五年以下有期徒刑或拘役。非国家工作人员挪用本单位资金符合相应条件构成挪用资金罪，9万已达数额较大标准，退还可从轻，可能处三年以下有期徒刑或拘役。不过，实际量刑会受诸多因素影响，法院会结合具体案情综合判定。如果遇到类似法律问题，建议向专业法律人士咨询，以获取更准确详细的法律建议和帮助。
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1.员工挪用公款9万已退还的量刑要依据其身份适用不同法律。国家工作人员挪用公款9万，构成挪用公款罪，非国家工作人员则构成挪用资金罪。已退还这一情节可作为从轻处罚考量。
2.对于国家工作人员，挪用公款归个人使用，有进行非法活动、数额较大进行营利活动、数额较大超三个月未还等情形构成挪用公款罪。9万属数额较大，可能处五年以下有期徒刑或拘役。
3.非国家工作人员挪用本单位资金，数额较大超三个月未还，或未超三个月但数额较大进行营利活动、进行非法活动，9万已达数额较大标准，可能处三年以下有期徒刑或拘役。
4.建议相关人员在发现挪用情况后及时退还资金，主动配合调查。司法机关应全面审查案件事实和情节，准确适用法律量刑。最终量刑由法院结合具体案情判定。
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法律分析：
（1）员工挪用公款9万已退还，不同身份适用不同法律。若为国家工作人员，挪用公款归个人使用进行非法活动，或数额较大进行营利活动，或数额较大超三个月未还，构成挪用公款罪。9万属于数额较大，已退还可从轻处罚，可能处五年以下有期徒刑或拘役。
（2）若为非国家工作人员，符合挪用本单位资金数额较大，超过三个月未还，或虽未超三个月但数额较大、进行营利活动，或进行非法活动这些情形，构成挪用资金罪。9万达到数额较大标准，退还可作为从轻情节，可能处三年以下有期徒刑或拘役。不过最终量刑由法院结合具体案情判定。

提醒：
挪用公款或资金属严重违法行为，员工应坚守法律底线。不同案情量刑有别，遇相关法律问题建议咨询专业人士。
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（一）国家工作人员挪用公款9万已退还，因其9万属数额较大，且已退还可从轻处罚，可能被处五年以下有期徒刑或拘役。在此情况下，应积极配合调查，如实供述自己的行为，争取更有利的量刑。
（二）非国家工作人员挪用资金9万已退还，9万达到数额较大标准，退还可作为从轻情节，可能处三年以下有期徒刑或拘役。同样要配合司法机关工作，主动交代情况。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十四条规定，国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。第二百七十二条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。